Иноязычная деловая межкультурная коммуникация в различных странах Азии: педагогический аспект
- Авторы: Славин Е.И1
-
Учреждения:
- Московский государственный лингвистический университет
- Выпуск: Том 6, № 2 (2025)
- Страницы: 50-63
- Раздел: СТАТЬИ
- URL: https://ogarev-online.ru/2712-9950/article/view/374876
- ID: 374876
Цитировать
Аннотация
в статье рассматриваются лингвистические, социкультурные, межкультурные исследования, проводимые в области изучения делового коммуникации и организационной коммуникации, которые могут помочь в решении вопроса организации и построении педагогического процесса в России. Вначале статьи определяются теоретические основы иноязычной деловой межкультурной коммуникации, далее проводится обзор исследований деловой коммуникации и организационного дискурса стран Азии в целом (на примере Японии, Китая, Кореи, Вьетнама), выделяются характерные лингвокультурные особенности. Во второй части статьи мы предлагаем интеграцию результатов исследования в педагогический процесс с целью обучения учеников межкультурной специфике деловой иноязычной коммуникации на примере конкретных педагогических моделей и упражнений. Ценность статьи заключается в результатах исследования, которые могут быть использованы педагогами для разработки и реализации программ обучения иноязычной деловой коммуникации с учётом особенностей стран Азии.
Об авторах
Е. И Славин
Московский государственный лингвистический университет
Email: zhenya.slavin@yandex.ru
Список литературы
- Ориентация на Восток: тенденции российского экспорта в новых условиях // Вестник Института проблем естественных монополий: Техника железных дорог. 2023. № 2 (62). С. 4 – 7.
- Poncini G. Discursive Strategies in Multicultural Business Meetings. Bern: Peter Lang, 2004.
- Boden D. The Business of Talk: Organizations in Action. Cambridge: Polity Press, 1994.
- Sillince J.A.A. Organizational Context and the Discursive Construction of Organizing // Management Communication Quarterly. № 20 (4). P. 363 – 394.
- Cheney G., Ashcraft K.L. Considering "The Professional" in Communication Studies: Implications for Theory and Research Within and Beyond the Boundaries of Organizational Communication. Communication Theory. 2007. № 17 (2). P. 146 – 175.
- Cooren F., Matte F., Taylor J.R., V?squez C. A Humanitarian Organization in Action: Organizational Discourse as an Immutable Mobile. Discourse & Communication. 2007. № 1 (2). P. 153 – 190.
- Nakasako S. Japan. Business Communication Quarterly. 1998. № 61 (3). P. 101 – 106.
- Yamada H. American and Japanese Business Discourse. Norwood, NJ: Ablex, 1992.
- Fujio M. Silence during intercultural communication: A case study. Corporate Communications, 2004.
- Nickerson, Catherine, Planken, Brigitte. Europe: The state of the field. The Handbook of Business Discourse. 2009.
- Zhang Z. The historical development of international business writing [Guoji shangwu yinyongwen de lishi yange] // International Business Studies (Guoji shangwe yanjiu). 2006. № 4. P. 57 – 61.
- Zhu Y. Rhetorical moves in Chinese sales genres, 1949 to the present // Journal of Business Communication. 2000. № 37 (2). P. 156 – 72.
- Kirkpatrick A. Information sequencing in Mandarin in letters of request // Anthropological Linguistics. 1991. № 33 (2). P. 183 – 203.
- Sheng M. Reason and ‘politeness’: The appropriate styles for writing business letters [Shangwu xinhan xiezuo zhong de deti tan] // Journal of Lixin Accounting Institute Quarterly. 2003. № 17 (3). P. 60 – 63.
- Beamer L. Directness in Chinese business correspondence of the nineteenth century // Journal of Business and Technical Communication. 2003. № 17 (2). P. 201 – 236.
- Mulholland J. The Asian connection: Business requests and acknowledgements. In F. Bargiela-Chiappini and S. Harris (eds), The Languages of Business: An International Perspective. Edinburgh: Edinburgh University Press. 1997. P. 94 – 114.
- Huang Y.Y., Chan A.K.K. The role of language and culture in marketing communication // Journal of Asian Pacific Communication. 2005. № 15 (2). P. 257 – 285.
- Тер-Минасова С.Г. Язык и международная коммуникация. М., 2000.
- Trompenaars F., Hampden-Turner C. Riding the Waves of Culture: Understanding Diversity in Global Business. McGraw-Hill Education, 1998.
Дополнительные файлы

